Müdürün Görevleri:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak, gündemi hazırlamak ve toplantıya başkanlık etmek.
c) Yönetim Kurulu kararlarını yürütmek.
ç) Merkezin ve bağlı birimlerin düzenli ve etkin çalışmasını sağlamak.
d) Her öğretim yılı sonunda istenildiği takdirde Merkezin genel durumu ve işleyişi ve o öğretim yılının çalışmaları hakkında Yönetim Kurulunun da görüşünü aldıktan sonra hazırladığı raporu Rektöre sunmak.
e) Merkez çalışmalarının gerektirdiği iş bölümlerini yapmak, gerekirse Merkezde çalışma komisyonları oluşturmak, komisyon başkanlarını görevlendirmek.
f) Merkezde görevlendirilecek personel teklifinde bulunmak.
g) Merkezin yatırım ve plan tasarısını hazırlayarak Yönetim Kurulunun onayına sunmak.
(2) Müdür, Merkezin amaçları doğrultusundaki çalışmaların düzenli bir şekilde yürütülmesinden, Merkezin tüm etkinliklerinin gözetim ve denetiminden ve bu konularda gerekli önlemlerin alınmasından Rektöre karşı birinci derecede sorumludur.
Yönetim Kurulunun Görevleri:
a) Müdürün başkanlığında toplanarak Merkezin faaliyeti ve yönetimi ile ilgili konularda karar almak.
b) Merkezde görevlendirilecek personelin tespiti ve tayini ile ilgili konularda Müdürün tekliflerini incelemek ve Rektöre önerilmesine karar vermek.
c) Müdürce hazırlanan faaliyet raporunun düzenlenmesine ilişkin esasları tespit etmek ve bir sonraki yıla ait çalışma programını hazırlamak.
ç) Merkeze bağlı şubelerin açılması veya kapatılması ile ilgili usul ve esasları belirlemek ve Üniversite Yönetim Kuruluna sunmak.
d) Yurtiçi ve yurtdışındaki kamu ve özel kuruluşlar ile ortaklaşa yürütülecek çalışmaların usul ve esaslarını belirlemek.
e) Araştırma, yayın ve öğretimle ilgili konularda karar vermek.
f) Müdür tarafından hazırlanan Merkezin yatırım ve plan tasarısını değerlendirerek onaylamak ve Rektöre sunmak.
Danışma Kurulunun Görevleri:
Merkezin faaliyetlerine yönelik görüş, öneri ve değerlendirmelerini Müdüre ve Yönetim Kuruluna sunmaktır.
Öğretim Elemanlarının Görevleri:
2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve 2914 sayılı Yükseköğretim Personel Kanununun ilgili maddeleri gereği; a. Merkezin amaç ve hedeflerine ulaşmaya çalışmak,
b. Merkezin bünyesinde kendi sorumluluğunda belirtilen faaliyetleri yerine getirmek,
c. Sorumlusu olduğu dersler için Müdür ve Müdür Yardımcısının talep ettiği bilgileri ve dokümanları sunmak,
d. Danışmanlık ve derslerini Yükseköğretim mevzuatı ve çağdaş/gelişmiş ülke idealine sadakatle bağlı olarak en iyi şekilde yerine getirmek, e. Müdür ve Müdür Yardımcısının verdiği görevleri yerine getirmek.
Bilgisayar İşletmenin Görevleri:
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, Yükseköğretim Üst Kuruluşları İle Yükseköğretim Kurumlarının İdari Teşkilatı Hakkında Kanun Hükmünde Kararnamenin 38. Maddesi, Resmî Yazışmalarda Uygulanacak Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik gereği;
1.Öğrencilerin dil kurslarına başvuru, kayıt, kabul, öğrenci belgesi, sertifika dağıtımı vb. iş ve işlemleri yürütmek.
2.Üniversite içi birimler ve üniversite dışı kurumlarla yazışmaları usulüne uygun yapmak.
3.Resmi Kurum/Kuruluşlar ile mezun olan ve aktif öğrencilerden gelen bilgi ve belge talepleri ile ilgili genel yazışmaları yapmak.
4.Merkezin faaliyetleri ile ilgili günlük ve dönemlik her türlü yazışmaları hazırlamak.
5.Merkez evraklarının arşivlenmesini sağlamak.
6.Döner Sermaye İşletme Müdürlüğüne Öğretim Elemanı puantajlarını düzenleyerek göndermek.
7.Birime gelen-giden evrak akış işlemini takip etmek ve dağıtılmasını sağlamak.
8.Merkez Yönetim Kurulu Kararlarını yazmak.
9.Satın alma işlemleri için talep ve teknik şartname hazırlamak.
10.Merkez demirbaş kayıtlarını takip etmek.
11.E-posta yazışmalarını ve telefon görüşmelerini idare etmek.
12. EBYS üzerinden gelen-giden evrak kaydını yapmak.
13. Amiri tarafından bildirilen diğer iş ve işlemleri yapmak.
